Pekon Kampung Baru

Perayaan

Hari Ibu

  • Hari
  • Jam
  • Menit
  • Detik
Info
Website Pemerintah Pekon Kampung Baru Kecamatan Kotaagung Timur Kabupaten Tanggamus Provinsi Lampung --- Pelayanan Administrasi Pekon setiap hari Senin s/d Jum'at Pukul 08.00 - 15.00 WIB

Berita Pekon

Untuk mencapai tujuan mulia tersebut, diperlukan sebuah perencanaan yang cermat, sistematis, dan terukur. Tanpa perencanaan yang matang, koperasi berisiko berjalan tanpa arah, gagal merespons kebutuhan anggota, dan kehilangan momentum untuk bertumbuh. Menurut pasal 23 Undang-Undang nomor 25 tahun 1992 tentang Perkoperasian, Rapat Anggota adalah yang menetapkan Rencana Kerja dan Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Koperasi. Ini berarti tim manajemen koperasi memiliki kewajiban untuk menyusun draf RK dan RAPBK yang berkualitas, yang kemudian akan diputuskan dan disahkan dalam forum tertinggi koperasi, yaitu Rapat Anggota.

Secara definisi, Rencana Kerja atau Program Kerja Koperasi adalah rencana kegiatan koperasi dalam satu tahun buku yang menyangkut kegiatan usaha dan kegiatan organisasi dalam rangka pencapaian tujuan koperasi. Di sisi lain, Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Koperasi merupakan rencana pendapatan dan pengeluaran koperasi dalam satu tahun buku yang disusun sebagai landasan untuk pelaksanaan program kerja tersebut. Template ini akan membedah langkah-langkah penyusunan, komponen penting, hingga penganggaran yang efektif.

Langkah-Langkah Mendasar Penyusunan RK dan RAPB Koperasi

Proses penyusunan RK dan RAPB bukanlah sekadar pekerjaan administratif mengisi angka, melainkan sebuah proses strategis yang dimulai dari refleksi dan analisis mendalam. Mengenali kembali visi, misi, dan tujuan koperasi. Ini adalah yang harus menjadi pemandu setiap keputusan. Mengidentifikasikan tujuan yang hendak dicapai secara spesifik untuk tahun buku yang akan datang.

Manajemen harus secara jujur dan kritis mengidentifikasi apa saja kelebihan dan kekurangan dari pelaksanaan program tahun lalu, serta kendala-kendala apa yang dihadapi. Evaluasi ini adalah proses belajar organisasi yang sangat penting. Tanpa menengok ke belakang untuk belajar, koperasi berisiko mengulangi kesalahan yang sama dan gagal mengkapitalisasi keberhasilan yang telah dicapai. Langkah ketiga dan keempat kembali memfokuskan lensa pada anggota sebagai subjek sekaligus objek utama koperasi.

Menelusuri kebutuhan-kebutuhan anggota yang muncul dan layak ditangani oleh koperasi. Menilai/mengevaluasi sejauh mana keterlibatan usaha koperasi dalam memperbaiki standar kehidupan anggotanya.

Menyusun Rencana Kerja : Bidang Organisasi

Setelah seluruh tahapan analisis selesai, saatnya menyusun Rencana Kerja yang konkret. Bidang Organisasi, yang merupakan fondasi internal koperasi. Tanpa organisasi yang solid, SDM yang kompeten, dan partisipasi anggota yang tinggi, bidang usaha akan sulit berkembang secara berkelanjutan. Ini adalah investasi jangka panjang yang krusial.

SDM yang berkualitas adalah aset terbesar yang dimiliki koperasi untuk menghadapi tantangan zaman. Pengembangan struktur organisasi koperasi untuk memastikan struktur yang ada masih relevan, lincah, dan efisien dalam mencapai tujuan. Untuk koperasi yang lebih besar.

Menyusun Rencana Kerja : Bidang Usaha

Ini adalah ekonomi koperasi yang secara langsung memberikan pelayanan dan manfaat finansial kepada anggota. Peningkatan pelayanan kepada anggota, misalnya dengan membuka tempat pelayanan koperasi yang lebih dekat dengan domisili anggota. Pelayanan yang hebat tidak akan berdampak jika sulit dijangkau. Kualitas layanan yang prima, ramah, cepat, dan transparan adalah kunci untuk membangun loyalitas.

Peningkatan simpanan anggota, yang dapat didorong dengan inovasi produk, misalnya membuka jenis simpanan baru yang menarik dan sesuai kebutuhan . Menggali sumber-sumber modal dari luar, seperti dari perbankan atau lembaga keuangan lainnya, dengan perhitungan yang cermat. Promosi produk anggota, di mana koperasi berperan sebagai agregator atau yang membantu memasarkan hasil usaha anggotanya ke pasar yang lebih luas. Program ini adalah tindak lanjut langsung dari langkah menelusuri kebutuhan anggota dan membuat studi kelayakan usaha yang telah dibahas sebelumnya.

Tiga Komponen Utama dalam Template RAPB

Secara praktis, dokumen RAPB Koperasi biasanya menyajikan tiga hal penting yang memberikan gambaran finansial komprehensif atas rencana yang telah disusun. Tanpa perencanaan kas yang baik, koperasi bisa mengalami kesulitan membayar kewajiban meskipun secara akuntansi mencatat keuntungan. Proyeksi PHU , atau yang lebih dikenal sebagai Proyeksi Laporan Laba Rugi . Proyeksi ini akan merinci total pendapatan yang ditargetkan dan semua biaya yang akan dikeluarkan untuk mendapatkan pendapatan tersebut.

Dari perhitungan inilah kita dapat mengetahui rencana jumlah Sisa Hasil Usaha yang akan diperoleh, baik sebelum maupun setelah pajak.

Menganalisis dan Mengevaluasi Realisasi PK dan RAPB

Justru, pekerjaan yang sesungguhnya baru dimulai. Menganalisis Program Kerja dan RAPB Koperasi. Ini adalah fungsi pengendalian yang vital untuk memastikan koperasi tetap berada di jalur yang benar. Proses analisis ini memiliki beberapa tahapan yang sistematis.

Berikut Contoh Template :

Beri Komentar

Pekon

1,577

LAKI-LAKI

LAKI-LAKI 1,577 penduduk

1,527

PEREMPUAN

PEREMPUAN 1,527 penduduk

3,104

JUMLAH

0

BELUM MENGISI

3,104

TOTAL

TOTAL 3,104 penduduk

Pemerintah Pekon

Kepala Pekon

AMIRZAH SAUD

www.kampungbaru.go.id

Juru Tulis

MARIANSYAH

www.kampungbaru.go.id

Kasi Pemerintahan

JUPRIYADI

www.kampungbaru.go.id

Kasi Kesejahteraan

RISMAWATI

www.kampungbaru.go.id

Kasi Pelayanan

MURLINA

www.kampungbaru.go.id

Kaur Tata Usaha & Umum

DEDE SAFRIJAL

www.kampungbaru.go.id

Kaur Perencanaan

AMSIR

www.kampungbaru.go.id

Kaur Keuangan

ASTONI ALAM

www.kampungbaru.go.id

Kepala Dusun I

ASKHORI AHMAD SYAHPUTRA

www.kampungbaru.go.id

Kepala Dusun II

KUSAIRI

www.kampungbaru.go.id

Kepala Dusun III

ROSPAWATI

www.kampungbaru.go.id

Kepala Dusun IV

UJANG SLAMET RIANTO

www.kampungbaru.go.id

Kepala Dusun V

SASTRI DIANA

www.kampungbaru.go.id

Operator Pekon

DINI CAHWATI

www.kampungbaru.go.id

Operator Sipades

ZELI DWI LESTARI

www.kampungbaru.go.id

Ketua RT 001

DEWI YOSEPA

www.kampungbaru.go.id

Ketua RT 002

CARTIKA YULIA

www.kampungbaru.go.id

Ketua RT 003

ZAINUDDIN

www.kampungbaru.go.id

Ketua RT 004

NAZOMI

www.kampungbaru.go.id

Ketua RT 005

MINTI RIASIH

www.kampungbaru.go.id

Ketua RT 006

ZAINANI

www.kampungbaru.go.id

Ketua RT 007

RONI EKO SAPUTRO

www.kampungbaru.go.id

Ketua RT 008

JUAN SYAH

www.kampungbaru.go.id

Ketua RT 009

M.SOLEH

www.kampungbaru.go.id

Ketua RT 010

NOVAN RIZKI

www.kampungbaru.go.id
Balai Pekon
Balai Pekon
Pemerintah Pekon

AMIRZAH SAUD

Kepala Pekon


www.kampungbaru.go.id

MARIANSYAH

Juru Tulis
www.kampungbaru.go.id

JUPRIYADI

Kasi Pemerintahan
www.kampungbaru.go.id

RISMAWATI

Kasi Kesejahteraan
www.kampungbaru.go.id

MURLINA

Kasi Pelayanan
www.kampungbaru.go.id

DEDE SAFRIJAL

Kaur Tata Usaha & Umum
www.kampungbaru.go.id

AMSIR

Kaur Perencanaan
www.kampungbaru.go.id

ASTONI ALAM

Kaur Keuangan
www.kampungbaru.go.id

ASKHORI AHMAD SYAHPUTRA

Kepala Dusun I
www.kampungbaru.go.id

KUSAIRI

Kepala Dusun II
www.kampungbaru.go.id

ROSPAWATI

Kepala Dusun III
www.kampungbaru.go.id

UJANG SLAMET RIANTO

Kepala Dusun IV
www.kampungbaru.go.id

SASTRI DIANA

Kepala Dusun V
www.kampungbaru.go.id

DINI CAHWATI

Operator Pekon
www.kampungbaru.go.id

ZELI DWI LESTARI

Operator Sipades
www.kampungbaru.go.id

DEWI YOSEPA

Ketua RT 001
www.kampungbaru.go.id

CARTIKA YULIA

Ketua RT 002
www.kampungbaru.go.id

ZAINUDDIN

Ketua RT 003
www.kampungbaru.go.id

NAZOMI

Ketua RT 004
www.kampungbaru.go.id

MINTI RIASIH

Ketua RT 005
www.kampungbaru.go.id

ZAINANI

Ketua RT 006
www.kampungbaru.go.id

RONI EKO SAPUTRO

Ketua RT 007
www.kampungbaru.go.id

JUAN SYAH

Ketua RT 008
www.kampungbaru.go.id

M.SOLEH

Ketua RT 009
www.kampungbaru.go.id

NOVAN RIZKI

Ketua RT 010
www.kampungbaru.go.id